Vil du stå i spidsen for et fagligt dygtigt team med en central rolle i Nykredits investerings- og formueområde? Motiveres du af at skabe resultater gennem andre og lede et team, der hver dag sikrer høj kvalitet i en kompleks drift, samtidig med at I bidrager til vigtige udviklingsinitiativer på platformsområdet? Så har vi en attraktiv ledermulighed i Wealth Operations & Development.

Dine vigtigste arbejdsopgaver
Som leder for Reconciliation får du ansvaret for et team, der varetager centrale kontrol- og afstemningsopgaver og sikrer høj datakvalitet og stabil drift på tværs af investeringsområdet. Teamet samarbejder dagligt med depotbanker, kunder, investeringsrådgivere, Asset Management, IT og øvrige nøgleinteressenter.

Du får ansvaret for den faglige og ledelsesmæssige retning i teamet og skal sikre, at opgaverne leveres effektivt, sikkert og med høj kvalitet. Samtidig skal du understøtte den fortsatte udvikling af processer, arbejdsgange og samarbejdsformer.

Du får desuden en vigtig rolle i vores igangværende platformsprogram, hvor teamet bidrager til udvikling, test og implementering af nye afstemningsprocesser samt understøtter de løbende migreringsaktiviteter.

Vi forestiller os, at du er en nærværende og tydelig leder, der skaber følgeskab, prioriterer sikkert mellem drift og udvikling og formår at samle interessenter om fælles mål og løsninger.

Er det dig, vi leder efter?
Vi søger en leder, der kombinerer solid forretningsforståelse med evnen til at udvikle mennesker, processer og resultater. Du trives i krydsfeltet mellem drift, udvikling og samarbejde og motiveres af at skabe værdi gennem dit team.

Vi lægger vægt på, at du:

• har erfaring med personaleledelse eller har et tydeligt ledelsespotentiale,
• kan sætte en tydelig retning, skabe struktur og sikre fremdrift,
• har en god forståelse for kontrol-, afstemnings- og governance-processer inden for den finansielle sektor,
• kan omsætte komplekse problemstillinger til konkrete løsninger og sikre eksekvering,
• trives i en bred kontaktflade og skaber tætte relationer på tværs af organisationen,
• har fokus på at udvikle medarbejdere og opbygge et team med høj faglighed og engagement.

Som person er du:
Nærværende, motiverende og tillidsskabende i din ledelsesstil
Beslutningsdygtig og handlekraftig, også når rammerne ændrer sig
Dygtig til at delegere ansvar og skabe udviklingsmuligheder for dine medarbejdere
Samarbejdsorienteret og optaget af at skabe resultater for den samlede forretning

Dit nye team
Valuation & Controlling er en del af Wealth Operations & Development, som understøtter Nykredits investeringsaktiviteter på tværs af Asset & Fund Management og Banking. Vi samarbejder tæt med blandt andre Asset Management, Markets, Nykredit Portefølje Administration, depotbanker og øvrige samarbejdspartnere og understøtter væsentlige dele af værdikæden fra onboarding af kunder til controlling, rapportering og afstemning.

Du bliver en del af en ambitiøs ledergruppe med fokus på høj kvalitet, gode samarbejder og kontinuerlig udvikling. Sammen arbejder vi for at skabe en robust og skalerbar drift, udvikle vores medarbejdere og levere værdi til kunder og samarbejdspartnere.

Vil du vide mere?
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Simon Thomas Oates, Head of Valuation & Controlling på telefon 44558595.

Har du spørgsmål til rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at kontakte rekrutteringsteamet på nytjob@nykredit.dk.

Vi afholder samtaler løbende og ser frem til at modtage din ansøgning og dit CV.